В рамках национального проекта «Здравоохранение» в Вурнарской центральной районной больнице продолжается работа по привлечению квалифицированных медицинских кадров. С начала 2020 года в коллектив учреждения влились два новых специалиста с высшим образованием: врач-стоматолог-хирург Александр Николаевич Александров и врач-хирург Владимир Федорович Кузьмин. Кроме того, в конце предыдущего года к работе приступила врач-педиатр Яна Валерьевна Яковлева.
Поддержка федеральной программы
Все эти специалисты прибыли в Вурнары благодаря федеральной программе «Земский доктор», которая предусматривает существенную материальную поддержку для врачей, решивших работать в сельской местности. Участники программы получают единовременную компенсационную выплату в размере одного миллиона рублей.
Первые впечатления и профессиональный рост
Новые сотрудники высоко оценили теплый прием и атмосферу в коллективе. «Меня встретили очень хорошо, коллектив дружный. Мне невероятно повезло с наставником — врачом-хирургом Михаилом Максимовичем Калачевым, чей профессиональный опыт насчитывает 47 лет. Я нисколько не жалею о выборе Вурнар и нашей районной больницы», — делится впечатлениями врач-хирург Владимир Кузьмин.
Врач-педиатр Яна Яковлева опровергает стереотип о том, что для профессионального роста необходимо работать в городе. «Многие выпускники считают, что в городе больше возможностей. Я с этим не согласна. Работа детского врача в сельской местности, где часто приходится действовать самостоятельно, требует глубоких знаний и быстрых решений. Эта специфика мотивирует к постоянному изучению смежных медицинских направлений», — отмечает она.
Мнение руководства: преимущества сельской практики
Главный врач больницы Сергей Илюткин подчеркивает уникальные возможности для молодых специалистов. «У сельского врача — очень широкая практика. Он принимает пациентов всех возрастов с самыми разными заболеваниями. Это дает молодым докторам колоссальный, разносторонний опыт, которого их городские ровесники могут быть лишены. Именно в условиях села быстрее всего формируется клиническое мышление, самостоятельность в принятии решений и ответственность за них», — говорит он.
Остающиеся вызовы
Несмотря на положительные изменения, проблема кадрового дефицита в Вурнарской ЦРБ еще не решена полностью. Больница по-прежнему нуждается как во врачах широкого профиля, так и в узких специалистах. Наиболее остро ощущается нехватка онкологов, кардиологов и гинекологов.
Коллектив больницы с надеждой смотрит в будущее и ждет новых молодых специалистов, готовых вместе трудиться для сохранения здоровья и улучшения качества жизни жителей Вурнарского района.
Первоисточник: БУ "Вурнарская центральная районная больница" Минздрава Чувашии